Este va de trabajo... (avisadas quedan)

Contesto al comentario de Sakura, aunque al final mi respuesta no tendrá nada que ver con el comentario de Sakura, soy así...

¿Trabajo? ¿automotivación? ¿presión?...

Yo creo que la gente se divide en dos grupos, la gente en general (las mujeres ya sabemos que se dividen entre aquellas que nunca se acostarian conmigo y aquellas con las que yo nunca me acostaría...), pero la gente se divide entre aquellas para las que su trabajo es su forma de vida y aquellas que van al curro echan ocho horas y se vuelven a su vida.

Yo soy de las primeras... (no sé si se había notado)...

Mi currículum dice que he currado en seis empresas...

dos meses, solo era durante la campaña de renta...

tres años y medio, me fui para hacer el master

dos años y medio, me fui porque me ofrecieron un supertrabajo

tres meses y algo, no era un supertrabajo

seis meses, me vine a madrid

diez meses (la actual), necesito seguir creciendo...

Mi vida es, ha sido y será el trabajo, todo lo bueno que me ha pasado y que me pasará ha tenido una relación indirecta o directa con el trabajo...

Mis amigos han sido los del trabajo (léase insti, facultad...)

Mis (pocas) parejas o tonterías han sido en el trabajo (léase insti, facultad...)

Mi tema favorito de conversación es el trabajo y toda la filosofía derivada de ello, me gusta conocer qué hace la gente en su trabajo (es lo que hace diferente a cada uno)...

Puedes pasarte años tomando cañas con alguien y no tendrás ni idea de si puedes fiarte o no....en quince días sabes como respira cada uno de tus compañeros..., quién quién sí, y quién no... o al menos a mí me pasa...quizá sea porque en "la vida" yo soy medio autista y en "el trabajo" soy "autista completa" (es coñaaaa)

No sé... quizá sea porque me fío más de lo que yo veo que de lo que me cuentan...

Ayer...mientras le contaba a alguien aquello de que cada vez estoy más convencida de que "será en el trabajo o no será" pensaba que esto (me) ocurre (si Freud levantara la cabeza...) quizá porque mis padres se conocieron en el trabajo, curraban en los mismo, siempre ha sido su nexo de unión, sus amigos eran los del trabajo, en mi casa no se hablaba de nada que no fuera trabajo, de los clientes o no clientes, de "los productos", de los sindicatos, de un compañero o otro de trabajo, es una empresa "especial" en la que sí que son realmente una gran familia, los hijos de los empleados nos conociamos, hay una gran comida anual pagada por la empresa a la que van los hijos, primos, hermanos...todo el mundo... se casan entre ellos...

Como la mafia pero a lo grande...amos...

Supongo que yo he visto eso, he vivido eso en casa...he visto/vivido la relación perfecta que tenían mis padres a pesar de que en mi casa casi no hablara de otra cosa que no fuera trabajo, trabajo, y trabajo..., mis padres hace diez años que se han jubilado pero siguen hablando de trabajo, siguen siendo invitados a esa gran comida anual, siguen teniendo contacto con sus compañeros de curro...

Supongo que yo busco eso... porque simboliza la perfecta imperfección...

Yo soy así....

Hay gente que se plantea el trabajo como una cruz... llego hago mi trabajo ocho horas y me voy...sin más...

Esto no va a cambiarlo ningún coach, ningún jefe...ni nadie...

Quizá para mí el trabajo es una droga y me quedo mientras me produce ese plus de satisfacción, de autosatisfacción, de autocomplacencia, mientras sí me levanto por las mañanas y digo...joer tía curras en un despacho en la castellana, o eres la puta ostia o este país se ha vuelto locoooo....(qué pasa, yò soy así, llevo la teoria del coach en los genes, qué le voy a hacer)...

Pero bueno, este post iba de presión y desmotivación...

Yo trabajo bien bajo presión, mi autopresión, pero no bajo la presión que me imponga un tercero externo (por eso me gusta/quiero ser jefa), trabajo bien en entornos competitivos, lo necesito, necesito tener a alguien mejor que yo a mi lado (será por aquello de ser la mediana, que siempre tienes hermanos con los que competir, alguien que te gana porque es la mayor, alguien que te gana porque es el pequeñO), no lo sé, pero me siento bien compitiendo y por supuesto ganando...

Esa sensación de ganarle a alguien realmente bueno...uuuufffff....

Eso es lo que me motiva y presiona a mí...

Pero he trabajo con cientos de personas y he tenido decenas de jefes... y la inmensa mayoría de la gente es gente de ...vengo hago mis ocho horas y lo único que quiero es no tener que preocuparme por tener que moverme de esta silla...

Esa gente a mí me desmotiva... me hace no querer estar ahí, con ellos, no me apetece competir con ellos porque ganarles...no me parece apetecible...

La misión de los jefes (al menos desde mi punto de vista) es crear equipos competitivos... que compitan entre ellos tanto aquellos cuya motivación es...conservar su silla y no tener que moverse de ella (aman su silla por encima de todas las cosas), como aquellos que solo buscan estar en esa silla el menor tiempo posible y "se mataran" por tener otra silla cuanto antes sea en esta empresa o sea en otra (solo quieren/queremos otra silla)...

En mi curro actual, yo no tengo el poder ni la autoridad para hacerles luchar por su silla, ahí todos llevan la ostia de tiempo y lo unico que quieren es conservar su silla y saben que la tienen asegurada, la unica silla qe no está asegurada es la mía, tengo la leve intuición de que me predecesor intentó mover las sillas de sitio y se lo cargaron a los seis meses, se lo cargaron sus compañeros/¿esclavos?.

Como cuando los jugadores del real madrid se cargan al entrenador si el entrenador se cree que tiene derecho a algo que no sea salir en la portada del marca...

Pues algo así...

Yo...que para esas coas soy buena... lo pillé a los dos minutos de estar en la empresa... así que... me subí al tren sin que se dieran cuenta de que estaba en el tren y poco a poco me los he ido ganando, a base de currar mucho, a base de ponerles buena cara, de no exigirles, de ayudarles, de solucionarles....

En realidad , yo soy su esclava, más que ellas las mías... solo soy "la jefa" en el bonito organigrama (de los de la calidá) pero realmente soy la apagafuegos...ellas hacen el curro, si tienen algun problema/marrón (y pasan de pensar) vienen a que yo se lo arregle, pero casi todo son cosas "demasiado" sencillas de...mira no voy a molestarme ni en mirarlo...

cosas como... "he sacado un listado la semana pasada y hoy y no coinciden...", cojo los listados, le digo, ¿lo has punteado?, ella...no....miro los listados un segundo y le digo...es que...marzo tiene 31 días...y has sacado el listado de hoy solo hasta el 30...

En esos detalles...ufff.... pierden mi respeto, y supongo que se me nota...aunque yo no se lo diga, supongo que saben que no confío demasiado en su capacidad para querer hacer algo que no sea el ABC.... pero supongo que no les importa, ellas solo quieren seguir teniendo su silla... la misma silla por los siglos de los siglos... sin complicarse... y en cuanto intentas complicarles un poco... "es que yo no tengo la cabeza para esas cosas", "ese no es mi trabajo", "eso siempre lo ha hecho el que estaba en tu puesto"...

por eso cuando hay algo "extra" ni me preocupo en "enseñarles" , "aportarles"....

lo hago yo y punto...

a mí siempre siempre siempre me había gustado "enseñar" y "aportar" , aunque solo fuera para demostrar los listisisisisisima que soy....

Eso me desmotiva, me hace sentir que cada día soy peor, que cada día que pase en esa silla (en esa misma silla) me devaluo, valgo menos aunque en mi currículum pueda parecer que valgo más (la estabilidad está sobrevalorada, el apoltronamiento está sobrevalorado).

Ya me ha ocurrido en más de una entrevista que me pregunten...¿y tanto cambio de trabajo?....

y yo lo explico, es que el master, es que me ofrecieron algo mejor, es que al final no era algo mejor, es que me vine a madrí, es que quiero seguir creciendo...

y suena perfecto, tan perfecto que parece mentira...

y supongo que daría mejor imagen alguien que llevara 8 años en la misma empresa... aunque fuera dejando pasar los días, aunque no supiera hacer nada de lo que yo sé hacer porque siempre me he quedado mientras "aprendía", mientras pasaban cosas, mientras me hacía mejor... yo suelo decir que a mi ya me ha pasado de todo, de hecho mis compis (sobretodo el abogado jovencillo...) siempre me vienen a preguntar para que les cuente "mis Sicilia 2002..." porque siempre a mí ya me ha pasado de todo...

En fin... que esto iba de motivación y presión...

Es realmente dificil motivar y presionar adecuadamente si no has podido elegir al equipo... si lo eliges y te equivocas

uy, bueno...ese ya es otro tema...

pd. las empresas de selección de personal no tienen ni puta idea (he dicho), de hecho y llevando el razonamiento quizá al absurdo, quizá deberían re-plantearse las pruebas de selección de "la banca". ¿A qué tipo de gente han seleccionado esos perfectos test de personalidad, que nos han llevado a esta bonita situación "crítica"?.

pd2. No entiendo como la gente puede dedicar toda su vida (8 horas al día, durante cinco días a la semana, durante once meses al año) a algo que no les interesa/divierte en absoluto... no lo entiendo... no alcanzo a entenderlo, ¿como pueden vivir así?...

pd3. Uf, he escrito el post a las 6:19, Sakura no me lo tengas en cuenta...es meramente circusntancial.